Benefícios a Empregados

Pagamento semanal

Para todos os funcionários horistas nos EUA, o pagamento é distribuído 52 semanas por ano para dar mais flexibilidade no orçamento aos membros da equipe.

Rain for Rent 401 (k) e Plano de participação nos lucros

Revolucionário para o setor, o Rain for Rent oferece um plano de participação nos lucros que começa no seu primeiro dia de serviço. Acreditamos que nossos funcionários devem prosperar junto com a empresa. Você pode escolher várias contas para distribuir fundos. O pacote 401 (k) é muito competitivo e oferece aos funcionários uma grande oportunidade de investir e economizar dinheiro.

Seguro

Os benefícios do seguro estão disponíveis para todos os funcionários em período integral e seus dependentes qualificados no primeiro dia do mês seguinte a 60 dias de trabalho regular. Oferecemos planos médicos, odontológicos e de visão que permitem aos funcionários escolher o que melhor se adequa ao seu estilo de vida. Também oferecemos uma variedade de seguros de vida, invalidez e acidentes.

Assistência ao funcionário

Este programa está disponível para todos os funcionários da empresa e seus dependentes qualificados. Os serviços prestados ajudam você a resolver problemas pessoais e profissionais que podem surgir em nossa vida por meio de aconselhamento confidencial. Tudo isso sem nenhum custo para o funcionário.

Reembolso de despesas / propinas

O Programa de Reembolso de Mensalidade fornece assistência para os funcionários elegíveis da Rain for Rent que desejam continuar sua educação formal relacionada ao trabalho.

Programa de Referência de Empregados

Receba um bônus quando indicar seus amigos e eles vierem trabalhar para a Rain for Rent.

Férias e tempo de férias

O Rain for Rent tem 9 férias pagas anualmente e também oferece folga remunerada aos funcionários.

Orçamento

  • Podemos ajudar com todas as suas necessidades de manuseio de líquidos.
  • Este campo é para fins de validação e deve ser deixado inalterado.
Rain for Rent®